15.11.2016
комментарии | 40 просм.

55% кировчан получают «белую» зарплату


Служба исследований компании HeadHunter (hh.ru) провела опрос кировских соискателей и выяснила, насколько важно для них получать зарплату полностью официально.

По данным опроса, каждому третьему работнику в Кировской области зарплата выплачивается по «серой» схеме – частично официально, частично «в конверте» (28%). Только 55% кировчан указали, что получали на последнем месте работы «белую» зарплату. Еще 9% местных жителей признались в том, что их зарплата была полностью неофициальной.

Среди городов-миллионников лидерами по официальным зарплатам стали Волгоград, Казань и Екатеринбург — как минимум 60% соискателей из этих городов заявили, что на последнем месте работы получали полностью «белую» заработную плату. Больше всего «серых» зарплат получают жители Челябинска, Нижнего Новгорода, Новосибирска и Воронежа — об этом заявили около трети соискателей.

Каким образом на последнем месте работы вы получали зарплату? Полностью официально («белая» зарплата) Частично официально, частично «в конверте» («серая» зарплата) Полностью неофициально — «в конверте» («чёрная» зарплата) Затрудняюсь ответить
Республика Карелия 49% 40% 11% 0%
Удмуртская республика 53% 37% 6% 4%
Ивановская область 42% 33% 22% 3%
Саратовская область 50% 33% 13% 4%
Томская область 51% 33% 12% 4%
Санкт-Петербург 52% 32% 13% 4%
Калининградская область 52% 32% 13% 3%
Тюменская область 55% 32% 8% 5%
Хабаровский край 54% 32% 7% 7%
Брянская область 51% 31% 3% 15%
Липецкая область 51% 31% 12% 6%
Челябинская область 55% 31% 10% 5%
Ленинградская область 53% 30% 13% 4%
Воронежская область 50% 30% 15% 5%
Иркутская область 52% 30% 15% 3%
Нижегородская область 56% 30% 9% 5%
Новосибирская область 56% 30% 11% 3%
Пензенская область 56% 30% 13% 2%
Алтайский край 51% 29% 17% 3%
Астраханская область 63% 29% 8% 0%
Костромская область 45% 29% 20% 7%
Тульская область 52% 29% 13% 6%
Москва 58% 28% 11% 4%
Кемеровская область 55% 28% 12% 5%
Кировская область 55% 28% 9% 8%
Омская область 57% 28% 10% 5%
Ростовская область 57% 28% 11% 4%
Ульяновская область 55% 28% 11% 5%
Владимирская область 55% 27% 15% 3%

 

Треть соискателей утверждают, что за последние два года более распространенной становится «серая» схема оплаты труда. Чаще всего «серые» зарплаты предлагаются работникам сферы продаж, строительства и автомобильного бизнеса. «Белую» зарплату обычно получают представители профобласти «Банки, инвестиции, лизинг» (83%), сотрудники добывающих предприятий (79%) и госсектора (73%).  Лидером по «чёрным» зарплатам оказалась сфера домашнего персонала (44%).

Для абсолютного большинства опрошенных кировчан (75%) важно, чтобы зарплата была полностью официальной. Лишь 5% заявили, что им безразлично, какой формой оплаты труда пользуется работодатель. Важность официальной зарплаты для соискателей возрастает с увеличением стажа и опыта работы.

Респондентам также задавался вопрос об условиях, при которых они согласятся на работу с частично или полностью неофициальной оплатой труда. 38% кировчан готовы устроиться на работу с «серой» зарплатой, когда ситуация критична: поиски работы затянулись, сбережения заканчиваются, при этом все предложения по схемам оплаты труда одинаковы. Около трети местных жителей (24%) ответили, что пойдут на этот шаг в случае увеличения зарплаты как минимум в 1,5 раза. Еще 18% респондентов были бы не против получать зарплату «в конверте», если бы это была работа в «компании мечты». Лишь каждый пятый ответил, что ни в коем случае не согласился бы на работу с «серой» или «черной» зарплатой.

Пресс-служба:

Арина Кузнецова, , +7 (905) 66 55 612.

 


QR Распечатать запись Распечатать запись

Комментарии



не публикуется


*
При комментировании матералов соблюдайте общепринятые правила комментирования.
Комментарии с нарушениями удаляются без предупреждений и пояснений.
⇐ назад

 
 
 

Каталог@MAIL.RU - каталог ресурсов интернет Слободской ЧЁ